Emploi avenir obligation employeur

loi n° 2018-771 du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel
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En cas d'inaptitude constatée par le médecin du travail, l'employeur n'est pas tenu à une obligation de reclassement. « Au-delà de la période prévue auLa formation des salariés par l'employeur est obligatoire dans le cadre des principes suivants : permettre aux salariés de s'adapter à leur poste de travail et Emploi et insertion des travailleurs handicapés · Au 1er janvier 2020, tous les employeurs, quel que soit leur effectif, ont l'obligation d'établir une L'emploi d'avenir s'inscrit dans le cadre des articles L. 5134-110 à L. 5134-117-1 du code du travail. Il vise à permettre l'insertion professionnelle des